Geleceğimiz Parlak
Daha gidecek çok yolumuz var
1 Temmuz 2024'te,Şangay LifenGas2024 yeni çalışan oryantasyon eğitimi için üç günlük bir açılış töreni düzenlendi. Ülkenin dört bir yanından 13 yeni çalışan, hayatlarında yeni bir aşamaya girmek ve kariyerlerinde yeni bir yolculuğa başlamak üzere Şanghay'da bir araya geldi. Shanghai LifenGas Yönetim Kurulu Başkanı Zhang Zhengxiong ve Üretim Merkezi Genel Müdürü Ren Zhijun, çeşitli departmanlardan yönetici temsilcileri, seçkin mentorlar ve mezun temsilcileri açılış törenine katılarak konuşmalar yaptı.
01【Açılış Töreni】
Açılış töreninde, Yönetim Kurulu Başkanı Zhang Zhengxiong yeni çalışanları sıcak bir şekilde karşıladı, şirketin temel durumunu ve gelişimini anlattı ve şirketin gelişim hedefleri ile personel ekibinin oluşturulmasına odaklandı. Yeni çalışanları gerçekçi çalışmaya, bayrak yarışında ilerlemeye ve birlikte hayaller kurmaya teşvik etti. Kariyerlerinin yeni aşamasına sağlam adımlarla başlamanın, Shanghai LifenGas'ın dinamik ortamında güçlü ve yetenekli hale gelmenin ve bilgeliklerini ve güçlerini Grup şirketinin işlerinin güçlü gelişimine katkıda bulunmanın önemini vurguladı!
02【Eğitim Devam Ediyor】
Yüz yüzeFas ileoItalimators
Şirketin Yurtdışı İşler Departmanı Direktörü Wang Hongyan, şirketin gelişim geçmişini anlattı.
Teknik Departmanın Kriyojenik Teknoloji Direktörü Wu Liufang, yeni çalışanlara Shanghai LfenGas'ın ürün iş akışına genel bakış konusunda eğitim verdi.
Qidong Fabrikası Ziyareti
Qidong Fabrikası Müdürü, yeni stajyerlere fabrikayı, üretim projelerini ve ekipmanları tanıttı.
Eğitim ve Deneyim Paylaşımı
Kimya Mühendisliği Bölümü'ne yeni katılan Guo Chenxi, eğitim ve okuma deneyimlerini yeni meslektaşlarıyla paylaştı.
Kimya mühendisliği bölümünde okuyan kıdemli meslektaşımız Wang Jingyi, LifenGas'a katılma deneyimini paylaştı.
Özel gaz satış müdürü Zhou Zhiguo, yeni çalışanlara eğitim verdi.
Bu eğitim sayesinde yeni çalışanlar, Shanghai LifenGas'ın "büyük ailesinin" sıcaklığını ve gücünü derinden hissettiklerini ve gelecekte şirketin yüksek kaliteli gelişimi için en dolu ve coşkulu tavırla sıkı çalışmaya, gençliklerinin ve zamanlarının hakkını vermeye kararlı olduklarını ifade ettiler!
03【Etkinlik Özeti】
Bu eğitim, yeni çalışanların kimlik ve gruba aidiyet duygusunu güçlendirdi, iyi bir iletişim ortamı yarattı ve yeni çalışanların ekibe daha iyi entegre olmaları ve rollerine uyum sağlamaları için sağlam bir temel oluşturdu.
Gönderi zamanı: 16 Temmuz 2024
